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- Digital Asset Investment Management (DAiM) ofrece primer plan de retiro 401(k) basado en Bitcoin.
- DAiM se asocia con Genesis Trust para custodiar BTC que será usado en plan de retiro.
En un comunicado de prensa, la compañía Digital Asset Investment Management (DAiM) ha anunciado el lanzamiento de los primeros planes de retiro con Bitcoin (BTC). La compañía es la primera registrada como asesora de inversión en BTC y activos digitales, sus planes 401(k) son patrocinados por empresas para su personal.
En conjunto con los planes, DAiM ejercerá como administrador de la oferta de inversión del plan fiduciario. La compañía afirma que han visto un incremento de las personas en invertir con Bitcoin con un plan de retiro 401(k). El COO de DAiM. Adam Pokornicky afirmó:
Los planes 401(k) convencionales son restrictivos y a menudo carecen de opciones de inversión, lo que hace que los participantes no sólo se sientan frustrados, sino que tengan un pobre rendimiento ajustado al riesgo que apenas se mantiene a la par de la tasa de inflación. Este es un mal negocio para los ahorradores dado el entorno actual. Creemos que Bitcoin ha demostrado que tiene un lugar en la cartera moderna y que los individuos deberían tener la oportunidad de «Salir de Cero» e invertir directamente a través de su cuenta de jubilación.
Pokornicky agregó que el plan ha estado en fase de prueba desde octubre del 2019 cuando lanzaron el primer plan de retiro 401(k). Por eso, la compañía ha podido mejorar su oferta para poder ofrecerle a los inversores un mejor producto basado en la criptomoneda:
Ahora nos permite lanzar planes 401(k) escalables que proporcionan servicios de registro y administración. Estamos orgullosos de ser un líder en servicios de gestión de inversiones reguladas para Bitcoin y estamos encantados de prestar nuestra capacidad fiduciaria para permitir el acceso a Bitcoin en planes 401(k) de esta manera.
¿Cómo funciona plan de inversión 401(k) con Bitcoin?
De acuerdo con el comunicado de prensa, DAiM será el asesor fiduciario del plan. De esa manera, podrán asistir a los empleadores en la creación de una oferta modelo. El riesgo asociado a la oferta será variado y podrá tener una asignación de hasta el 10% a Bitcoin.
Para cumplir con la custodia de BTC, DAiM se ha asociado con Gemini Trust. A través de este socio, Bitcoin estará almacenado de forma seguro en una cartera fría de custodia. Una característica importante de la oferta de DAiM es que los empleados pueden retirar sus BTC, si salen de la empresa que patrocina el plan de retiro. Además, los empleados pueden decidir incrementar su asignación en BTC. DAiM agrega:
DAiM es capaz de trabajar con compañías de cualquier tamaño, ya sea para cambiar los planes de su proveedor actual o implementando un plan 401(k) patrocinado por primera vez por el empleador con créditos fiscales clave. Si su empresa está interesada en ofrecer un plan 401(k) patrocinado por el empleador con Bitcoin disponible para el 2021, los planes deben ponerse en marcha a mediados de diciembre de este año.
